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封神榜|長宏專案
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中鼎工程   劉昶邦 考上 PMP 心得分享
姓  名 劉昶邦
班  別 東吳長宏第六十屆台北班PMP培訓專案11/8/13
PMP考試通過日期 2011/10/11 【班別錄取率在他考取後達 19/42=45%】

中鼎工程 劉昶邦 考上 PMP 心得分享


考試通過了,雖然考試前就有把握能過,差別只是在成績高低而已,但看到結果終究是鬆了一口氣。



想起六月底,感到工作超級煩悶,就像一隻工蟻,每天沒有頭緒的不停工作。突然看到一封四月份從技師公會寄來的e-mail,提到長宏的志業,將無償培養國家技師成為PMP,四月份剛開始看到時,不怎麼相信會有這麼好的事,懷疑是騙人的廣告,就放到一邊,況且年過40,要認真念書想著就有些懶。六月時無意間再次瞄到此封e-mail,在煩悶的心情及好奇心的驅使下,上長宏網路一探究竟,發現是一個學習的好機會,於是就報名了8月中的班次。一路下來,隨著長宏進度,步步踏實的學習各種專案執行的知識,也果不其然的通過PMP的考試。



我覺得長宏的優點在讓人感到築夢踏實,一路上有教練帶領,精闢的講義讓學習更有效率,還有小組共好使人不會感到學習的寂寞。



上課的第一天,聽Roger老師講述長宏的志業,我超級敬佩Roger老師。先培養企業領袖,再培養中階幹部,而且是無償的培育,如此台灣企業上下層幹部,都能以專案管理理念及語言工作,使專案執行實力紮根於社會,這真的是非常大的志願,對國家整體競爭力有顯著的幫助,可說是為國為民的大事業。國父說,做人要立志做大事,不就是如此嗎?而且算算roger老師年齡與我相近,有如此大志業真令我相形見拙。



另外讓我覺得很感動的是長宏教師群的教學熱忱,我可以感受到長宏的老師都是各行業的高級主管,來此授課應非為了五斗米而折腰,應是受到長宏志業的感召,希望能將專案管理知識更加的推廣,因此犧牲周末假期來培育我們這群”莘莘學子”,以期望專案管理的學問能在這片土地紮根。



最後我要感謝本組的雅惠教練,雖然我一向不太接受教導,她很多的叮嚀我都未照著執行,但她給我的感覺像是對我充滿信心,既然教練對我都有信心能過關,自己當然要更有信心去應付考試的挑戰。而且她說過一句話讓我覺得很有哲理,”會來考PMP的人,都是很優秀的”,這句話有兩個層次的含意,一是來考PMP的人,一般都是未來有可能主持專案工作,成為主管級的人,因此公司願意栽培他,或自己對自己有所期許的人,這些人的能力自然不差;二是告訴我對自己要有信心,相信自己是個優秀的人,不然如何面對一個都是優秀的人在考的考試。在準備考試的過程中,我發現所有的教練及授課老師都以是PMP為榮,這是一種自信心的表現,也必須有這種自信,成為PM後,才能去說服老闆和下屬,帶領專案團隊,順利完成工作。而這正是我所缺乏,且往後會牢記在心的觀念。