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封神榜|長宏專案
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英屬曼島商露陽有限公司台灣辦事處   黃文彥 考上 PMP 心得分享
姓  名 黃文彥
班  別 東海長宏第六十六屆台中班PMP培訓專案2012/05/20
PMP考試通過日期 2012/7/10 【班別錄取率在他考取後達 14/34=41%】

英屬曼島商露陽有限公司台灣辦事處 黃文彥 考上 PMP 心得分享

各位好

非常高興自己已經成為PMP的一員,經歷過漫長的兩個多月,不論在工作上或學習上,都有許許多多的面臨到問題與困惑,最後都一步一步的達成與解決了,這段時間過得不容易,但是卻是非常的甜美,結識了不同領域的人,更領悟不同思考的邏輯,在不同的立場所要面臨的問題與解決方式,不管是還在努力的人或失敗的人,或是即將踏上人長宏的人,在此分享考上的小小的個人心得與大家分享.

或許大家都再讚賞長宏的制度多麼的完善與效率,在教材的編列與歸納分析都如此的完整,在師資上多麼的優秀與完備,儘管在學習上與實務上的突兀令人無法置信,但再自己親身體驗過後,才知道這些都是不可否認.但是我想這些制度不是一兩天可以完成,可以從很多方面去驗證這一切是真正的用心,例如之前的學長與學姊學習的方法與歸納方式作為後期人的可以學習方針與參考,這才是長宏要表達的最大分享的共好,所帶來的最大發揮效應.

在長宏這段時間除了上課與工作之間的拉鋸戰,都讓每位成員身心疲憊不堪,非常不得不特別讚楊長宏的團隊共好與讀書會機制,利用這個"共好"匹此的陌生與排斥感拉鋸到最小,讀書會的精神更是凝聚團隊的默契與知識的共享,兩者相輔而行下,非常的高興長宏的共好機制,影響了我們這組,讓整個團隊發揮了除了自我需求以外的額外關心,彼此之間多了這份關心與勉勵,才有今天PMP們,這份感謝不單單只是長宏給的關懷與教練的督促,要感謝的人真的太多,在此要更讓大家深信,團隊的共好重要性,匹此分享與勉勵才能造就今天成長.

最後給後期的你們,或許你們會遲疑長宏給的一切,這是很正常的現象,畢竟大家來至於不同工作崗位,以往工作的豐富經歷與歷練.在學習上與團隊上剛開始都會有所摩擦與困惑,但是經歷過長宏的洗禮後,請給你們自己給自己信心去相信長宏規劃與團隊成員相互勉勵,所帶給你們不會只有單單的一張PMP證照而已,我相信這才是長宏給我的最珍貴的lessons learned.

最後特別感謝 教練與團員們很高興認識你們