姓 名 蘇子翔
班 別 東吳長宏第七十五屆台北班PMP培訓專案_12/08/26
PMP考試通過日期 2012/10/9 【班別錄取率在他考取後達 9/52=17%】
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工業技術研究院 蘇子翔 考上 PMP 心得分享
第一次聽到PMP是在大學四年級的時候，修了一門軟體專案管理的課程。該堂課的教授在我們畢業考前的最後一堂課，語重心長的告訴我們目前學習軟體專案管理只不過是專案管理中的冰山一角，希望我們以後畢了業、出了社會如果還從事著與專案管理有關的工作，務必要好好去檢視一張證照─PMP。那時候沒想去了解這麼多，就這樣念完碩士又工作四年，漸漸覺得工作上的學習能量越來越少，我認為自己應該好好的面對這心理上的難關。於是我決定透過自發性的自我學習以充實個人的專業能力，更進一步的來審視目前的工作狀況，經過些許日子的資訊檢索，最後我決定要踏進PMP的摘金之道。
決定要取得PMP時我認為在有工作壓力的狀況下又要順利的取得這張具有門檻的證照靠決心與毅力還是不夠的，我需要的是一個有經驗的夥伴來協助我摘金，於是我開始比較PMP的培訓中心。當我第一次進入長宏網站的時候，我非常驚訝，因為我第一眼看到的資訊不是幾月幾號在哪個地區開班，取而代之的是一群人排成一列，而且是一群面帶微笑非常有自信的人，我心裡想著「對了，這就是我想考PMP的原因，我希望在工作上也可以這樣有自信的微笑」。於是我決定加入長宏團隊這個大家族，之後我才知道這群面帶微笑且有自信的人就是Roger以及長宏團隊的優秀講師們。
跟著長宏團隊一起奮鬥的時間，我發現長宏團隊除了將知識帶給學員之外，長宏團隊有很多細心的地方，甚至在日常生活中不斷的提供給大家接觸專案管理的機會，例如：
1.長宏團隊讓學員分組，組成共好團隊、共好讀書會，大家截長補短一起努力共進。除此之外，同時深刻的體驗到一個專案團隊從組建階段(第一堂課)到風采階段(大家一起考上、未來一起Renew證照)的感受。
2.每周的課程結束之後，都會收到電子郵件形式的授課狀況&進度報告。雖然裡面的內容大多不是在提供學員考取PMP的知識，但相對的透過每周的報告，我深刻的體會長宏團隊是如何將PMP的精神仔細的導入專案，而且是將每一屆都視為一個重要的專案。
3.PMSuccess輔考系統是摘金的好幫手，透過PMSuccess e-learning以及模擬試題在搭配長宏心法，能夠讓學員學習紮實且融會貫通。另外PMSuccess的Logo也非常細心，就像是一個講師或教練帶著相處融洽的學員一起努力抵達成功(Success)，亦或是一個PM帶領著他的團隊走向成功的感覺，我認為這是非常有共鳴以及深度的Logo。
4.除了課程理論之外，每堂課都會搭配課程對應的Workshop，更能讓理論觀念融入實務實作。
我是蘇子翔，我在結業第9天完成PMP摘金。非常感謝長宏團隊、教練、共好成員以及我的家人，有大家的幫忙才有辦法快速達成階段性目標。考上PMP才是開始，未來我也會持續努力學習並且樂於分享，提升工作價值、使職涯逐步完善。
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