姓 名 錢品卉
班 別 北195_2025年ATP V3版_第195屆東吳台北班PMP認證培訓專案_20250215_周六班
PMP考試通過日期 2025/4/16 【班別錄取率在他考取後達 35/66=53%】
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工作上的需求，加上得知自己的弟弟擔任教練，讓我毫不猶豫地決定參與這次的培訓。畢竟，我弟弟非常了解我，知道我是什麼樣的人，這意味著我可以毫無顧忌地向他請教問題，甚至是最基本、最細節的內容。我不需要刻意掩飾自己的疑惑，也不需要擔心別人會怎麼看待我的學習過程。這種自在的互動方式，讓整個學習環境變得輕鬆許多，讓我能夠更專心投入在知識的吸收與技能的提升上。
幸運的是，我所在的這個團隊擁有非常融洽的氣氛，團隊成員之間彼此信任，並樂於分享知識與經驗。每個人都有自己的專長與優勢——有的人擅長整理資料，能夠迅速將資訊分類並條理清晰地呈現；有的人分析能力很強，總是能在複雜的問題中找到關鍵點，幫助大家釐清思路；有的人則擅長提問，總是能提出具有深度與挑戰性的問題，推動大家更深入思考；還有些人擅長帶動氣氛，使得學習的過程充滿活力，不至於枯燥無味；更有領導能力強的成員，能夠適時地做決策，並帶領團隊朝著共同的目標前進。這樣的多元組合，使得團隊的運作相當順暢，也讓每個人的特長能夠發揮作用。
除了在課程與學習上的交流，我們在生活方面也保持著良好的互動。無論是學習上的挑戰還是生活上的困擾，大家都會主動分享並彼此鼓勵，讓彼此感受到支持和理解。我們甚至聽說在團隊裡，有人成為了球友，這更進一步加深了彼此的關係。在備考階段，我們相互提醒重要的考試時間與關鍵的複習事項，避免有人因為疏忽而錯過重要的準備機會。雖然偶爾還是會有忘記或沒跟上的時候，但大家都非常努力去彌補，確保整個團隊的步調一致，朝著共同的目標邁進。
在這段學習旅程中，我逐漸意識到開放與透明的重要性。正是因為我們願意坦誠交流，才讓彼此對對方的狀況有更深入的了解。我們能夠體會彼此的處境，並因此能更好地支持與諒解對方。這樣的信任基礎，使得整個學習過程更加高效，也讓我們更容易找到解決問題的方法。當團隊成員願意敞開心扉，真正聆聽彼此的需求，整個學習氛圍就不再只是冷冰冰的知識傳授，而是充滿互動、交流與成長的過程。
這段旅程也讓我更加珍惜教練們的付出，尤其是在考試前夕，我頻繁向教練請教問題，甚至有時候還會因為過度緊張而連番詢問細節。幸好教練們始終耐心地回應，並給予我穩定的支持，已考上的夥伴分享，讓我在面對考試時更加安心。在大家的幫助下，確實幫助我梳理了許多原本模糊不清的概念，使我在應考時能夠更加有自信地作答。
其實，我原本就從事 PM（產品或專案管理）相關的工作，因此這次考試對我來說，更像是一場鞏固知識與自我檢視的過程。當考試結束時，並沒有強烈的成就感或狂喜，更多的是一種「完成了一項任務」的平靜心態。然而，這次考試仍然帶給我一些新的思考空間——例如，未來如果回美國？如果回去，我可以從事哪些相關的工作？這場考試無疑為我提供了一個額外的選項，讓我能夠更有信心地規劃未來的職涯方向。
回顧這段經歷，我深深感受到學習不僅僅是知識的累積，更是一個與他人共同成長的過程。在這個旅程裡，團隊的支持、教練的指導、以及彼此的交流，都讓這場學習旅程更加充實，也讓我更加確定自己的方向。未來無論在哪裡，這次的經驗都將成為我前進的養分，讓我在專業領域裡更加穩健，也更有信心面對各種挑戰。
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